党史学习教育以来，有研集团坚持以深学促实干，以群众满意作为出发点和落脚点，强化公仆意识和为民情怀，突出有研特点、突出惠及职工，聚焦广大职工“医食住行”，立足关爱职工，破解“急难愁盼”，真正把好事办实、将实事办好，真正做到为群众排忧解难。
本期推出有研集团扎实开展“我为群众办实事”实践活动（六）——立足科技主业谋新篇，打造原创技术策源地。本期案例入选《中央企业“我为群众办实事”时间活动百项特色项目汇编》。
强化科技创新顶层设计。有研集团以市场为导向、以“必保必争必跟”技术体系为核心、以科研绩效评估为工具，认真编制集团“十四五”科技专项规划；建立集团科技项目库，梳理出10余项重大科技项目和200余项近中远期布局的重点科技项目。截至目前，牵头承担的35项国资委1025专项等攻关任务均严格按照计划节点按期推进，其中，5项1025专项任务进展突出，在国资委攻关工作简报中获得通报；自主决策实施的“12英寸硅单晶”重大攻关项目取得阶段性突破。
12英寸单晶棒，晶棒总重量超过320公斤
发挥技术优势投身国家战略发展。有研集团与广东省、佛山市共建有研（广东）新材料技术研究院，建立“领域规划—项目设置—研究开发—成果孵化”的科技创新全流程动态良性运行机制，深度融入粤港澳大湾区微电子/光电子、新能源等战略新兴产业发展和传统产业升级。积极推进稀土绿色高效提取分离技术开发与推广，引领稀土行业绿色发展。开发一批绿色工程、环境治理工程技术，投身绿色冶金、节能环保领域。黄小卫院士领军开发的稀土清洁冶金新技术，有效解决了我国稀土资源的环保开采问题，已启动开展行业示范验证推广。高纯金属靶材、高强高韧-低淬火敏感性铝合金等一批科技成果在集成电路、大飞机、载人航天、探月工程等重大工程上获得成功运用。
深化科技体制机制改革。有研集团探索新型科技项目立项和组织管理方式，通过实行“揭榜挂帅”“柔性团队”“赛马制”等制度，加快推进快速研发组织模式变革。持续加大科技创新基金投入力度，为突破“卡脖子”技术输入持续动力，集团总部科技创新基金设立以来，支持各类项目40项，资助额总计5000余万元。制定科技创新领域考核体系，将科技投入纳入所属公司组织绩效考核，建立工作方案明确关键核心技术攻关任务约束性考核指标，充分发挥绩效考核“指挥棒”作用。2021年1月，雁栖湖特种有色金属材料创新中心正式获批；所属3家国家工程研究中心/工程实验室优化整合方案全部通过评定，获批纳入到第一批新序列管理的国家工程研究中心。
打通内外部协同创新。有研集团与中国电科集团等单位深化战略合作，围绕重点领域深入对接，签署合作意向协议，加快电子信息用有色金属材料的应用与发展。与航天科技集团、核工业集团、江西省科学院、北方激光研究院等单位开展对接30余次，与北京科技大学等高校签署战略合作协议，承办中国材料大会、全国有色金属标准化工作年会等行业盛会，加强同业交流和资源共享，探索产业协同合作。
2020年度国资委联合国家知识产权局共同组织开展的中央企业专利质量评价中，有研集团位列A档，海外专利占比等方面位居前列；8项科技成果入选《中央企业科技创新成果推荐目录（2020年版）》，位列中央企业第二位。
有研集团将持续推动“我为群众办实事”各项工作，切实把党史学习教育成果转化成为职工群众办实事、解难题、暖人心的实际行动。